Jeux et outils de management d'équipes avec des modules basés sur la valorisation du potentiel humain.
Pour :
- Développer concrètement la motivation et la cohésion dans une équipe ?
- Créer un environnement de travail favorable durant un stage de motivation ?
- Communiquer efficacement dans l’entreprise ?
- Transmettre une vision et établir un management d'équipe efficace ?
- Définir des objectifs ensemble en faisant participer de manière active tous les participants ?
- Expliquer en quoi consiste le coaching d'équipe ?
- Connaître le ressenti de son mode de management d'entreprise ?
- Découvrir et gérer différents types de comportements dans son équipe ?
- Développer sa créativité personnelle et celle de son équipe en utilisant des méthodes de pensée innovante ?...
La formation par le team building peut permettre de développer l'intelligence et la création collective, facteur déterminant dans un univers d'entreprises de plus en plus concurrentiel.
Tous ces modules de formation sont construits en utilisant des supports ludiques et /ou interactifs.
" Le principe de croissance le plus puissant réside dans le choix humain." George Eliot
Modules de formation à l'international (avec des films d’entreprise et de formation en support) :
- OUVERTURE SUR L'ASIE "Chine et Japon"
Comprendre l’importance de s’organiser en entreprise-réseau pour garder un esprit d’ouverture et d’innovation.
Comment s’implanter en Asie ?
Comment s’implanter au Japon ?
Films de B.Ganne (directeur de recherche au CNRS et JP Pénard)
"Clics et Déclics"
"Objectif Japon,impératif qualité. Le cas MERIAL"
SEMINAIRE FORMATION TEAM BUILDING
MENTIONS LEGALES/RM LYON N°SIRET : 493 396 691 00021
© L RASPAUD 2007
